six consejos para lanzar una startup de blockchain • TechCrunch

Hoy en día, una cadena de bloques El fundador de la startup debería esperar navegar en aguas difíciles. Incluso en el mejor de los casos, los fundadores deben prepararse tanto para un mercado alcista como para un posible territorio bajista.

Tener un historial sólido, casos de uso en el mundo genuine y un cofre de guerra son solo una pequeña parte de la estrategia de supervivencia de una startup de blockchain. Los fundadores también deben ser conscientes de que, si bien las nuevas empresas que no utilizan criptomonedas pueden ofrecer estrategias de lanzamiento útiles y transferibles, el camino hacia el éxito en la industria de la cadena de bloques está pavimentado de manera diferente.

Estos son algunos consejos que todo fundador de blockchain debe considerar antes de comenzar.

Tener en cuenta las condiciones del mercado

Los mercados bajistas parecen más atractivos para las empresas de blockchain que buscan comenzar. Pero antes de vestirse para el invierno, los fundadores deben evaluar si vale la pena esperar el lanzamiento hasta que mejoren las condiciones del mercado.

Evalúe su puesta en marcha con los mismos criterios que utilizan los inversores durante un mercado bajista. Los inversores quieren ver un historial sólido con líneas de tiempo y puntos de referencia que simplemente no van y vienen sin ninguna actividad, ya que esto es una señal para los inversores de que se está produciendo un descenso lento.

La evidencia de un cofre de guerra diversificado que puede aprovechar es esencial, especialmente cuando proporcionar rendimientos en activos bloqueados es el principal impulsor para lograr liquidez. Además, analice la situación del mercado desde una perspectiva técnica: el mercado bajista es un momento atractivo para el lanzamiento, pero también es un momento para centrarse en la construcción de su producto.

Independientemente de las condiciones del mercado, utilice sus programas de recompensas para los miembros leales de la comunidad ofreciendo recompensas de participación, lanzamientos aéreos y obsequios sin la necesidad de recaudar cash adicional como en el mundo empresarial tradicional.

Optar por cronogramas de adjudicación más largos

En la escena de las empresas emergentes sin criptomonedas, es común incluir paquetes de compensación para incentivar a los empleados a desempeñarse bien. Las nuevas empresas de blockchain hacen esto durante el período de preventa de una oferta inicial de monedas utilizando un método llamado adquisición, donde bloquean y liberan activos (generalmente en forma de tokens) durante un período de tiempo. Al hacerlo, dan derecho a su equipo, inversionistas y asesores a ciertos activos, como la jubilación y las opciones sobre acciones.

Si sigue esta ruta, configure las métricas del token y el período de concesión para la liberación gradual de esos tokens de una manera que no ejerza demasiada presión sobre el token en sí. Muchos proyectos criptográficos desbloquean y distribuyen sus tokens cada tres meses, y encuentran inversores privados que los lanzan al mercado, lo que es malo para el equipo y la comunidad. A su vez, los inversores minoristas también comienzan a vender por adelantado porque saben que se avecina un desplome.

Busque cronogramas de adquisición más largos, entre tres y cinco años, para demostrar que tiene un incentivo financiero para continuar desarrollando el proyecto. Lanzamiento de token dividido: Lanza tokens de inversor de venta privada un mes, tokens de asesor el mes siguiente y tokens de equipo un mes después. Si todo sucede en un mes, el riesgo para los inversores minoristas será demasiado alto.

No subestime las regulaciones criptográficas